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晉焦公司丹河收費(fèi)站多措并舉加強(qiáng)信息宣傳工作

2015-12-03　

        宣傳工作是團(tuán)結(jié)職工、統(tǒng)一思想、克難制勝的一大法寶。為進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作，提高職工的宣傳意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，晉焦公司丹河收費(fèi)站結(jié)合工作實(shí)際，采取五項(xiàng)措施加強(qiáng)通訊報(bào)道寫作工作。

        一是健全信息組織機(jī)構(gòu)。設(shè)立收費(fèi)站兼職通訊員，以“帶好人、選好人、用好人”為前提，做好信息員的培養(yǎng)，充分調(diào)動(dòng)其工作積極性與寫作熱情，及時(shí)把工作的新亮點(diǎn)、新舉措等快速、準(zhǔn)確的采集發(fā)送到社會(huì)媒體，推動(dòng)信息宣傳工作邁上新臺(tái)階。

        二是強(qiáng)化信息宣傳意識(shí)。充分利用站例會(huì)、班例會(huì)等時(shí)間，引導(dǎo)全體職工樹立宣傳工作“人人有責(zé)，全員參與”的意識(shí)，培養(yǎng)職工宣傳報(bào)道的主人翁意識(shí)，并將身邊的好人好事和先進(jìn)舉措進(jìn)行宣傳推廣，形成人人關(guān)心信息、人人撰寫信息的良好氛圍；

        三是明確信息考核任務(wù)。對(duì)信息報(bào)道工作實(shí)行目標(biāo)量化考核管理，明確信息宣傳報(bào)道任務(wù)，將宣傳報(bào)道工作計(jì)劃分解責(zé)任到人。要求各班組每月報(bào)送通訊不得少于2篇，并采取月通報(bào)、季考核相結(jié)合的考核辦法對(duì)完成情況進(jìn)行考核。

        四是提高信息寫作能力。組織職工閱讀學(xué)習(xí)和瀏覽高管局及其它相關(guān)網(wǎng)站的優(yōu)秀稿件，多讀書、看報(bào)，不斷累積知識(shí)，多動(dòng)手寫作，不斷積累寫作經(jīng)驗(yàn)和技巧；鼓勵(lì)大家要開拓視野、勇于創(chuàng)新，善于挖掘工作、生活中的焦點(diǎn)；同時(shí)鼓勵(lì)職工多觀察、多體會(huì)、多動(dòng)筆，挖掘站內(nèi)的新聞亮點(diǎn)，提升稿件質(zhì)量。

        五是加大信息宣傳獎(jiǎng)勵(lì)力度。建立宣傳報(bào)道長(zhǎng)效機(jī)制，將信息任務(wù)完成情況與職工績(jī)效工資掛鉤，作為年終評(píng)優(yōu)評(píng)先的一項(xiàng)依據(jù)，鞭策職工增加投稿數(shù)量和質(zhì)量，進(jìn)一步開創(chuàng)丹河收費(fèi)站宣傳工作新局面。（晉焦公司楊璐）

        

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